Le minimum utile tient en quelques éléments simples : la source, l’année ou la période de référence, le champ, l’unité et, si nécessaire, la définition. Sans cela, un chiffre peut rester exact tout en devenant inutilisable dans un raisonnement un peu exigeant.
Un « 2 733 € » n’a pas la même portée selon qu’il s’agit d’un salaire moyen, médian, annuel, mensuel, en équivalent temps plein, dans le privé, en France entière ou dans un secteur précis. Une citation robuste ne se contente donc pas de la valeur : elle dit aussi ce que cette valeur recouvre.